再传捷报！六联智能7名核心技术骨干荣获上海市重点产业领域人才奖励

发布时间：

2026-01-13

近日，六联智能捷报连连，不仅成功入选上海“AI+制造”首批10家样板企业，而且公司邵世佳、张士明、翟永生、龚英涛、李沅、许彦平、詹书景等七名技术骨干荣获“2024年度上海市重点产业领域人才专项奖励”。这两项荣誉既是上海市对六联智能在“AI+制造”赛道创新实践的高度认可，也是对公司人才培养体系与科技创新实力的权威背书，更充分彰显了企业在人工智能及相关重点产业领域的核心竞争力与人才集聚优势。
 

海纳百川：上海人才新政构筑创新生态

上海市高度重视人工智能等重点产业发展，构建了系统化的人才支持政策体系。《上海市重点产业领域人才专项奖励实施办法》明确将人工智能纳入八大重点支持领域，提高相关企业奖励名额比例，并对关键岗位人才给予专项奖励。
在此基础上，上海推出“人工智能12条”新政，发放6亿元算力券、3亿元模型券及1亿元语料券，通过资金的补贴降低企业创新成本；《关于人工智能“模塑申城”的实施方案》更是锚定世界级人工智能产业集群目标，从算力底座、语料体系到场景应用全方位布局，为人才提供广阔的事业舞台。此外，针对AI领域技能人才的专项培训补贴等政策，形成了“引才、育才、用才、留才”的全链条保障，让上海成为全球科技人才的逐梦之城。

 

人才为本：六联智能深耕人才发展沃土

作为植根上海、辐射全球的科技企业，六联智能自2007年起源之初便将人才战略置于核心地位，2015年正式成立后更是持续深化人才培养与引进机制。公司深耕智能软硬件研发设计、生产制造及运营服务全产业链，产品覆盖笔记本电脑、平板电脑、一体机、Mini PC、服务器、IoT等多类智能终端，业务延伸至超算服务器、数智医疗、数字交通等多元化智能场景，这些业务布局为人才提供了跨领域、高维度的创新实践平台。


2024年，六联智能凭借在AI领域的人才储备与技术积淀，成功入选英特尔前瞻性启动的“AI加速计划”首批试点企业。以此为重要契机，公司进一步聚焦AI赛道核心需求，加大对AI领域软硬件专业人才的吸纳与集聚力度。依托高素质人才团队的技术攻坚能力，不仅顺利完成AI PC全系列产品线的构建，更成功研发AI助手及EAM企业智能体管理平台等AI软件，形成了“人才引育-技术研发-产品落地”的良性循环，既彰显了人才对产业创新的核心驱动作用，也为人才提供了与行业巨头协同创新的优质舞台。

公司目前拥有近三千名员工，其中研发人员占比近60%，已构建起覆盖研发设计、生产制造、运营服务的全链条人才体系。六联智能不仅为人才提供具有竞争力的薪酬福利与广阔的职业平台，更注重营造开放协作、鼓励试错的创新文化，支持人才在技术前沿领域大胆探索。六联智能建立了“双通道”职业发展体系，设有技术序列与管理序列晋升通道，以“以事业留人、以平台育才、以机制励才”的理念，让六联智能成为人才成长的沃土，也为此次7人获奖奠定了坚实基础。

 

持续深耕：聚天下英才共筑科技新篇

面向未来，六联智能将以此次获奖为契机，持续深化人才强企战略，与上海人才发展政策同频共振。在人才引进方面，六联智能将聚焦人工智能、智能终端、物联网等核心领域，面向全球吸纳高层次技术人才、复合型管理人才及青年创新人才，为公司技术创新注入新鲜血液。
在人才培养方面，六联智能将进一步完善内部培训体系，加强与高校、科研机构的产学研合作，搭建“基础研发+技术转化+产业应用”的全周期培养平台，助力人才实现职业成长与价值提升。同时，六联智能将持续优化人才激励机制，将个人发展与企业愿景、产业进步紧密结合，让人才在推动智能产品创新、赋能数字化生活的过程中获得更多成就感与归属感。
六联智能始终坚信，人才是科技创新的第一资源。未来，六联智能将继续扎根上海这片人才沃土，以更开放的姿态吸纳人才、以更完善的体系培育人才、以更广阔的平台成就人才，与全体员工携手推动全球科技产品创新与技术蝶变，为上海建设世界级人工智能产业集群贡献更多六联力量。

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